في إطار اعمال الشبكة الاقليمية للمساواة وتكافؤ الفرص التى تضم تونس والمغرب والاردن ومصر تم يوم الأربعاء 17 جانفي 2024 تنظيم «يوم تعريفي حول قانون القضاء على العنف ضد المرأة” وذلك بالتعاون مع منتدى الفيدراليات الكندي وذلك حرصا من المدرسة الوطنية للإدارة على دعم قدرات وتعزيز معارف تلامذة المرحلة العليا والإطارات الإدارية بمختلف الهياكل المركزية والجهوية الذين سبق لهم المشاركة في دورات تكوينية بالاكاديمية الدولية للحوكمة الرشيدة في مجال المساواة وتكافؤ الفرص.
وقد تضمّن برنامج هذا اليوم التعريفي تقديم الأحكام التشريعية المتعلقة بالقضاء على العنف ضد المرأة من حيث الوقاية والحماية وعلى مستوى التتبع والتعهد وآليات وصيغ تطبيقه والخطط الوطنية التى يتم تنفيذها لانفاذ القانون من قبل جميع الوزارات وعرض جملة من المسائل والمقترحات ذات العلاقة بالموضوع.
في إطار برنامج التكوين للدفعة الثامنة بالأكاديمية الدولية للحوكمة الرشيدة بالمدرسة الوطنية للإدارة حول “الحوكمة والتوقي الفساد” واستكمالا لمراحل اعداد وصياغة التقرير التأليفي ومشروع التغيير، تم تنظيم يوم الخميس 18 جانفي 2024 ورشة خصصت لمزيد التعمق في الخطوط التوجيهية التي جاء بها المعيار الدولي الخاص بحوكمة المؤسسات ISO 37000 امنها خبير مختص في الجودة.
وتم التركيز خلال كامل اشغال الورشة على الجانب التطبيقي، حيث تم في مرحلة أولى شرح مبادئ الحوكمة التي جاء بها المعيار الدولي. وفي مرحلة ثانية، تم توزيع الدارسات والدارسين الى فرق عمل، حيث تولى كل فريق التعمق في هذه المبادئ باعتبارها ممارسات فضلى سيتم توظيفها في صياغة التقرير التأليفي ومشروع التغيير الذي يهدف إلى وضع آلية تمكن من قياس وتقييم منظومة الحوكمة في المؤسسات سواء كانت عمومية أو في القطاع الخاص. كما تم تبادل الآراء والنقاش والاتفاق على المراحل المقبلة وتوزيع العمل بين مختلف الفرق.